Sygnity tnie koszty i zatrudnienie

W wydanym wczoraj (14 października) komunikacie zarzÄ…d spółki Sygnity S.A. poinformowaÅ‚ o rozpoczÄ™ciu realizacji programu oszczÄ™dnoÅ›ciowego w firmie. Ma on potrwać do 2010 roku i doprowadzić do „redukcji kosztów i optymalizacji posiadanych zasobów”.

Pierwszy etap planu obejmuje III i IV kwartał br. Jego celem jest szybka poprawa wyników operacyjnych i płynności finansowej poprzez:
• redukcjÄ™ kosztów premii, bonusów i nagród pieniężnych;
• redukcjÄ™ kosztów wynagrodzeÅ„ zasadniczych;
• rozwiÄ…zywanie umów o współpracy;
• redukcjÄ™ kosztów marketingu i administracji;
• Å›cisÅ‚Ä… kontrolÄ™ wydatków.

Druga część planu oszczÄ™dnoÅ›ciowego ma na celu „caÅ‚oÅ›ciowÄ… poprawÄ™ efektywnoÅ›ci organizacji poprzez zmiany organizacyjne, zmiany modelu zarzÄ…dzania, dalszÄ… konsolidacjÄ™ funkcjonalnÄ… poszczególnych spółek grupy oraz poprawÄ™ efektywnoÅ›ci kluczowych procesów biznesowych”. Obejmować bÄ™dzie m.in.:
• dalszÄ… optymalizacjÄ™ zatrudnienia (jak czytamy w komunikacie, od sierpnia 2009 r. wypowiedziano umowy o współpracy 150 staÅ‚ym podwykonawcom oraz umowy o pracÄ™ 100 etatowym pracownikom),
• bardziej elastyczne zarzÄ…dzanie zasobami i kontrolÄ™ kosztów,
• zwiÄ™kszenie kontroli nad zakupami usÅ‚ug i towarów przez powoÅ‚anie centralnej organizacji zakupowej.

Do końca tego roku plan ma przynieść 15 mln złotych oszczędności. Z kolei działania podjęte w ramach drugiego etapu powinny obniżyć koszty działalności w skali 12-miesięcznej o minimum 40 mln złotych.

Źródło: Sygnity S.A.